Met alle huidige kanalen en platformen lijkt het makkelijk om personeel te vinden. In de ideale wereld zou een baan naar de persoon moeten gaan die het meest gekwalificeerd is. Helaas leven we niet in een ideale wereld. Zelfs wanneer je over de benodigde kwalificaties beschikt, biedt dit geen garantie tot succes. Ons streven is om kandidaten aan te trekken die waardevol zijn voor onze organisatie, maar tegelijkertijd ook de nodige kennis en expertise kunnen ontwikkelen om onze klanten goed te kunnen bedienen. Vooral studenten die een passie hebben voor financiële cijfers willen we graag stimuleren, zij zijn de beste kandidaten die, met de juiste doses opleiding en begeleiding, een expert kunnen worden.